Veränderung liegt in der Luft. Bringen wir sie ins Unternehmen.

Mit agilen maßgeschneiderten Strategien erfolgreichen Wandel betreiben. Wollen. Machen. Können.

Nur eine Erfolgsmethode ist keine Erfolgsmethode.

Alle agilen Methoden beherrschen und für jedes Unternehmen die passende Transformation finden. Wollen. Machen. Können.

Kontrollierst du noch oder führst du schon?!

Mit Agile Leadership zu mehr Selbstorganisation, aktiver Teilnahme und nachhaltigeren Resultaten. Wollen. Machen. Können.

Beratung

Veränderung tut gut. Mit der richtigen agilen Beratung noch besser.

6D Assessment

Röntgenblick auf die Organisationsentwicklung

Hier entlang

Agile Coaches

Souveräne Begleitung auf Organisationsebene

An die Arbeit!

ScrumMaster

Die Lieferfähigkeit von Teams schnell verbessern

Ärmel hoch und los!

Trainings

Superkräfte für die Zusammenarbeit

Agile Coach Ausbildung

Agile Coach werden oder interne Rolle aufbauen

Jetzt durchstarten

Agile Leadership Programm

Neuen Führungsstil entwickeln & anwenden

Volle Kraft voraus!

ScrumMaster & Product Owner

Agile Transformation erfolgreich gestalten & begleiten

Los geht’s!
Auto Motive title

Das Webasto-Modell

Vom Panoramadach bis zur Ladestation – seit Jahrzehnten produziert Webasto erfolgreich Lösungen für die Automobilindustrie. Angesichts steigender Dynamik und neuer Trends im Automobilmarkt startete die Unternehmensgruppe ihre maßgeschneiderte agile Transformation mit dem Ziel: weg von der Projektorganisation hin zur kundenorientierten Produktorganisation.

Case Study lesen
Finance title

KfW Entwicklungsbank setzt auf Agilität

Es gibt einen signifikanten Unterschied zwischen dem Bau einer Schule und der Förderung einer Smart City: Im zweiten Fall steigt die Komplexität sprunghaft an. Das bedeutet mehr Stakeholder, mehr Projektbeteiligte, mehr Schnittstellen. Diese wachsende Komplexität in der internationalen Entwicklungszusammenarbeit meistert die KfW Entwicklungsbank heute auf agile Art und Weise.

Case Study lesen
Retail title

Wandel im Handel meistern

Der klassische Multi- oder Vollsortimenthandel befindet sich seit Jahren unter einem enormen Markt- und Margendruck. Große Ketten genauso wie kleine Händler haben daher ihr stationäres Angebot um Online-Shops sowie neue Liefer- und Zahlungsservices erweitert. Das Dilemma der sinkenden Margen bei gleichzeitig steigendem Bestandsrisiko blieb. Was tatsächlich notwendig ist: ein grundlegender Wandel der Geschäftsmodelle, Strukturen und Prozesse.

Whitepaper lesen
Industry title

Hardware agil entwickeln

Agile Arbeitsmethoden galten lange Zeit als Vorgehen für die Entwicklung von Software. Kürzere Produktlebenszyklen und eine stärkere Verzahnung von Soft- und Hardware stellen aber die Hardwareentwicklung vor neue Herausforderungen. Das Wasserfallmodell und lineare Stage-Gate-Ansätze können dem nur schwer begegnen. Immer mehr Unternehmen fragen sich daher: Können wir agiles Arbeiten auch hier nutzen, um den Innovationsdruck abzufangen?

Positionspapier lesen

Wie wir Nachhaltigkeit leben

Wir glauben fest daran, dass die nachhaltige Transformation unserer Wirtschaft gelingen wird. Woher der Optimismus? Weil sich in fast 15 Jahren Transformationsberatung eines immer bestätigt hat: Wenn wir gesunde Organisationen bauen, in denen Menschen wirksam werden können, kommt positive Veränderung automatisch ins Rollen.

Wir nutzen unser langjähriges Wissen über agile Transformationsprozesse, um mitzugestalten, was uns alle betrifft: ein nachhaltiges Miteinander für eine lebenswerte Zukunft.

Karriere

Jobs mit Zukunft

Wir suchen immer nach Menschen, die mit ihrem Beruf etwas bewirken wollen.

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Lust, uns mal persönlich kennenzulernen?

Wir teilen unser Wissen regelmäßig bei Konferenzen und freuen uns immer auf den persönlichen Austausch!

Unsere Events

Blog

Erfrischend praxisnahe Perspektiven zu Trendthemen im Umfeld von Agilität, New Work, Nachhaltigkeit & Co.

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Die Wiederkehr der 80er – Nostalgie als politische Strategie?
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Die Wiederkehr der 80er – Nostalgie als politische Strategie?

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Remote-First vs. Präsenztrainings – was ist besser?
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Remote-First vs. Präsenztrainings – was ist besser?

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Scrum ist wie Klavierspielen – Warum du es nur durchs Tun wirklich lernst
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Scrum ist wie Klavierspielen – Warum du es nur durchs Tun wirklich lernst

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Wer die Zukunft voraussagen will, muss sie gestalten
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Wer die Zukunft voraussagen will, muss sie gestalten

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Die etwas andere agile Bücherliste.
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Die etwas andere agile Bücherliste.

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Agile Transformation: Schluss mit dem Theoriedschungel – Fang endlich an!
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Agile Transformation: Schluss mit dem Theoriedschungel – Fang endlich an!

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Scrum organisiert am Produkt entlang
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Scrum organisiert am Produkt entlang

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Trainings verändern - oder sie sind wertlos!
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Trainings verändern - oder sie sind wertlos!

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Zertifizierung – Das ist hier die Frage
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Zertifizierung – Das ist hier die Frage

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Die größten Missverständnisse über Scrum – und warum sie gefährlich sind
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Die größten Missverständnisse über Scrum – und warum sie gefährlich sind

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Organisationsentwicklung am Produkt entlang
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Organisationsentwicklung am Produkt entlang

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Scrum im Krankenhaus: Eine Revolution in der Gesundheitsversorgung
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Scrum im Krankenhaus: Eine Revolution in der Gesundheitsversorgung

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Speed kills – oder rettet?
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Speed kills – oder rettet?

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Weniger ist mehr – der Upstream ist zu managen
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Weniger ist mehr – der Upstream ist zu managen

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Die transformative Kraft spielerischer Methoden in agilen Transformationsprozessen
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Die transformative Kraft spielerischer Methoden in agilen Transformationsprozessen

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Agile Produktentwicklung und Product Ownership – Warum werden Produkte immer noch klassisch aufgesetzt?
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Agile Produktentwicklung und Product Ownership – Warum werden Produkte immer noch klassisch aufgesetzt?

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Scrum by the book - Die Power agiler Prinzipien
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Scrum by the book - Die Power agiler Prinzipien

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Organisieren für das Dringliche – oder der Verlust des Wesentlichen
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Organisieren für das Dringliche – oder der Verlust des Wesentlichen

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Agile im Jahr 2025: Die Weiterentwicklung einer bewährten Methode
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Agile im Jahr 2025: Die Weiterentwicklung einer bewährten Methode

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Statt einer Rezension – OKR als Rezept
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Statt einer Rezension – OKR als Rezept

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Strategie als Praxis: Wie Sie Ihre Organisation nachhaltig transformieren
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Strategie als Praxis: Wie Sie Ihre Organisation nachhaltig transformieren

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Scrum als Motor für Wissenstransfer und kontinuierliches Lernen
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Scrum als Motor für Wissenstransfer und kontinuierliches Lernen

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Scrum als Treiber von Diversität und Inklusion: Innovation durch Vielfalt
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Scrum als Treiber von Diversität und Inklusion: Innovation durch Vielfalt

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FRAGE: Warum macht ihr eigentlich kein SAFe®?
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Boris Gloger

FRAGE: Warum macht ihr eigentlich kein SAFe®?

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FRAGE: Was würdet ihr Kund:innen raten, die mit denselben Herausforderungen, wie BG sie aktuell hat, zu euch kommt?
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Boris Gloger

FRAGE: Was würdet ihr Kund:innen raten, die mit denselben Herausforderungen, wie BG sie aktuell hat, zu euch kommt?